DES CONSEILS POUR LES DIPLÔMÉS DES COLLÈGES TECHNIQUES, SUR LA RECHERCHE D'UN EMPLOI

Êtes-vous récemment titulaire d'un certificat à un collège technique, et venez vous juste d'entrer sur le marché du travail? Si oui, vous trouverez probablement que votre recherche n'avance pas vite dans cette économie.

Ne vous en faites pas.

Car je vais vous présenter trois conseils efficaces sur la manière de trouver votre premier emploi, qui sont basés sur les conseils des experts en cette matière et sur mon expérience avec plus de 2000 chercheurs d'emplois.

1) Ne vous abstenez pas de faire quoi que ce soit -- Prenez charge de votre recherche
"Dans ce marché du travail n'attendez pas que les bureaux de placements ou que les autres perspectives dont vous auriez, répondent au curriculum vitae que vous leurs avez envoyé," nous conseille Paul Richard DiModica, le président de DigitalHatch, une entreprise de formation pour les ventes et de consultation (www.digitalhatch.com).

"Vous devriez faire affaire qu'avec ceux qui ont des postes de décisions. Essayez d'obtenir une entrevue avec le directeur (trice) du service dans lequel vous voudriez travailler, en l'appelant personnellement. N'ayez jamais affaire avec le bureau du personnel-- car ils ne prennent pas les décisions et il sont plutôt responsable pour la circulation des curriculum vitae," nous dit Mr. DiModica.

Le plus persévérant et proactif vous êtes, le mieux que c'est. Ne vous en faites pas si vous vous faites raccrocher au nez à quelques occasions. Car le plus de réponses négatives vous recevrez, le plus près vous deviendrez du "oui" qui vient avec l'offre d'emploi.

2) Faites votre recherche pour obtenir des aperçus du marché.
Le plus de connaissances vous avez au sujet de la compagnie pour laquelle vous voulez travailler, le plus préparé vous serez à adapter votre curriculum vitae et votre lettre d'accompagnement à celle-ci. Et cela vous donnera d'ailleurs un meilleur résultat durant l'entrevue.

Faites une recherche complète sur la compagnie avec laquelle vous aimeriez obtenir un emploi. Examinez l'état de leurs profits ainsi que leur site web.
Vous devriez aussi étudier de près leurs clientèles pour savoir ce qu'ils veulent et ce qu'ils ont besoin," nous dit Richard Schuttler, Titulaire d'un Doctorat et
Doyen adjoint à l'université de Phoenix (www.phoenix.edu).

Lorsque vous ferez une recherche approfondie sur la compagnie, vous pourrez leur présenter d'une manière intelligente des solutions éventuelles à leurs problèmes. (Pensez que -- ce n'est pas à vous "de leur demander de vous donner un emploi" mais plutôt qu'à vous "de leur montrer comment vous pouvez leur aider:")

3) Concentrez-vous sur votre réseau de relation
La création d'un réseau de relation est un des outils les plus efficaces et négligés du chercheur d'emploi, et cela peu importe l'âge ou le niveau d'expérience
que la personne possède.

Voici trois manières peu communes qui vous aideront à développer votre réseau, d'après Paul Richard DiModica.

• Mettez vous en contact avec vos chefs religieux -- car ils sont des experts à développer des réseaux de relations. Vous devriez leurs demander si ils pourraient vous introduire à ceux qui ont des postes de décisions dans des compagnies particulières de votre communauté. Si ceux-ci ne peuvent pas vous aider, vous pourriez vous informer si leurs collègues de d'autres assemblée pourraient le faire -- vous n'avez qu'à le demander!

• Vous pourriez aussi vous mettre en contact avec la personne en tête de la chambre de commerce dans votre ville. Invitez la à son restaurant préféré pour le lunch, pendant cela vous pourrez lui demander des conseils et d'obtenir des présentations.
N'oubliez pas de prendre des notes!

• Faites une liste de vos 50 compagnies préférées. Appelez la standardiste de chaque compagnie pour obtenir le nom du directeur (trice) sous qui vous
travailleriez, et mettez vous alors en contact avec eux pour essayer d'obtenir un entrevue de 20 minutes (vous pourriez même les inviter à un lunch).
Et si vous aurez recherché la compagnie à l'avance (comme vous devez le faire!), vous pourrez alors impressionner cette personne avec
vos connaissances et idées.

J'espère que ces conseils vont vous aider à passer d'étudiant de collège à un employé à temps plein!

Kevin Donlin est le Directeur de la Rédaction du Curriculum vitae d'un jour. Cet auteur nous donne, de l'assistance individuelle avec l'écriture de votre curriculum vitae, dans le même jour. Il est aussi l'auteur de "Les Secrets Révélés du Curriculum vitae et de la Lettre d'Accompagnement," un manuel que vous pouvez faire vous-même qui vous aidera à trouver un emploi dans 30 jours … ou votre argent retourné. Pour plus d'information, cliquez ici. (en anglais)

Menu principal des ressources